Objetivo general:

Coadyuvar en la implementación del plan de trabajo de la Subregión III: Cono Sur

Alcance del trabajo:

• Mantener un contacto permanente con la Coordinación de la Subregión correspondiente, bajo la supervisión de la Dirección Ejecutiva de Vinculación y Atención a la Membresía y la Consejería Técnica y Jurídica.
• Conceptualizar actividades y eventos de interés de las Subregiones.
• Identificar actores estratégicos para la implementación de los planes de trabajo de las Subregiones.
• Elaborar cronogramas de actividades detallados para asegurar el desarrollo eficiente de éstas. 
• Llevar el seguimiento de las actividades a través de las comunicaciones escritas.
• Realizar y gestionar las invitaciones y cartas de agradecimiento que deriven de las actividades de las Subregiones.
• Elaborar reportes de actividad derivados de las actividades de las Subregiones.
• Redacción de minutas de reuniones con la Coordinación Subregional.
• Dar seguimiento de la retroalimentación proporcionada por los Consejos Ejecutivos de las Subregiones.

Perfil y requerimientos solicitados:

• Personas egresadas y personas licenciadas en relaciones internacionales, ciencia política o ciencias sociales
• Dominio suficiente del idioma portugués escrito y oral
• Conocimientos de gestión de proyectos de cooperación internacional
• Conocimiento de gestión de eventos
• Conocimiento de investigación y mapeo de actres

Competencias laborales, individuales e intelectuales requeridas:

• Proactividad e iniciativa
• Capacidad para trabajar bajo presión
• Cooperativo
• Responsabilidad

• Trabajo en equipo con objetivos en común

• Compromiso
• Adaptabilidad

Modalidad del trabajo:

• Híbrido zona: Magdalena Contreras.
• Flexibilidad: Trabajo por objetivos
• Honorarios: 9,000 MXN

Cómo postularse

• Enviar los siguientes documentos al correo recursos.humanos@ciss-bienestar.org
• CV
• Documento breve (una página) que explique por qué cree que su experiencia laboral es adecuada para el puesto.